近日,“武清人才易网通”系统正式上线,企业和人才均可通过系统平台理解武清人才事情资讯,查询人才支持政策,进行人才认定、人才褒奖等干系政策报告。
此前,人才报告政策须要到审核部门跑流程、走手续,今年,为深入开展“我为群众办实事”实践活动,将党史学习教诲与做事人才相结合,区人才办对人才业务办理事变进行全面梳理,依托“俏丽武清”APP,正式上线“武清人才易网通”系统。该系统改变了传统人才报告模式,实现了让数据“多跑腿”,人才“一次也不用跑”,只要通过指端操作,就可以完成以往繁琐的人才报告事情,避免人才和企业奔波于做事窗口,让数据代替人才在各部门之间“跑”,真正实现人才报告线上化,全面提升人才做事效能。

据理解,“武清人才易网通”系统管理端有企业、镇街园区、职能部门、区人才办四个管理层级,各单位实施专人卖力制,共确定了150余名管理员,实现人才政策做事全覆盖。系统冲破了部门间壁垒,提高镇街、园区、职能部门参与人才事情的积极性,打造全覆盖、多层级、一体化的人才做事矩阵。
来源俏丽武清