今年4月,葫芦岛市启动了新一轮高层次人才需求调查,通过市委报箱、电子邮件、微信事情群发给有关单位80家,同时,县(市)区人社部门、市直开拓区、市直有关单位也积极转发给有关企奇迹单位50余家,解答用人单位提出的问题并组织填报高层次人才需求信息。截至目前已有15家单位,65个岗位,139名引进高层次和急需紧缺人才需求,形成了《2020年葫芦岛市引进高层次和急需紧缺人才需求目录》,在市人社局网站对外公开拓布。
目录显示,葫芦岛市有中国农业科学院果树研究所、辽宁工程技能大学葫芦岛校区、辽宁财贸学院、绥中县医院、葫芦岛市第二公民医院、葫芦岛市投资集团有限公司、锦西化工研究院有限公司等12家单位,填报岗位61个,拟全职性引进高层次和急需紧缺人才126名;辽宁伊菲科技株式会社、辽宁鸿瑞科技开拓有限公司等4家单位,填报岗位4个,拟柔性引进高层次人才13名。个中,辽宁工程技能大学葫芦岛校区和中国农业科学院果树研究所等几家单位均明确给出了高薪高福利的优厚待遇。辽宁工程技能大学全职引进的第一层次人才报酬为年薪200万元以上,免费住房300平方米以上等;中国农业科学院果树研究所则供应国家级科研平台和10万元安家费。
近年来,葫芦岛市大力履行“人才兴市”计策,积极完善人才事情机制,优化人才发展环境。截至2020年,已连续3年向全社会发出引进高层次人才需求目录。2018年进行的首批高层次人才和团队认定评审事情,终极审核认定13名高层次人才和1个高层次创新团队,发放财政补贴金额69.6万元。2019年,该市又评审认定了第二批18名高层次人才。葫芦岛市重视高层次人才的培养引进事情,营造了惜才、聚才、引才、留才、用才的良好氛围,首创了全市人才事情的新局势。【葫芦岛人社】
