未定期停梯维修保养被备案调查
今年6月，合肥市市场监管综合行政司法支队包河大队对麦德龙商业集团有限公司合肥包河阛阓的1-2层自动人行扶梯北梯的维修保养记录进行检讨，记录显示上次维保日期：2023-06-01，下次维保截止日期：2023-06-16。
而在该电梯上次维保记录显示维保详情：半月维保，维保公司：合肥佳安机电工程有限公司。签到韶光：2023-06-01 10:21:33，维保开始韶光：2023-06-01 10:21:33，维保结束韶光：2023-06-01 10:42:16，物业确认韶光：2023-06-02 20:20:08，维保状态：正常维保。
可司法职员随即调取麦德龙商业集团有限公司合肥包河阛阓的1-2层自动人行扶梯北梯在2023年06月01日10时20分至10时50分的***监控，显示在上述韶光段内该自动人行扶梯均未停梯维修保养，属于正常利用状态。
当事人的上述行为违反了《中华公民共和国特种设备安全法》第四十五条第二款的规定。2023年6月12日，司法职员对当事人备案调查。
当事人被罚款20000元
经查，麦德龙商业集团有限公司合肥包河阛阓的电梯利用单位是安徽闽和资产管理有限公司，维保单位是合肥佳安机电工程有限公司。当事人与安徽闽和资产管理有限公司签订有涉案电梯维保条约，为其供应掩护保养做事，维保用度为4200元/年。当事人在麦德龙商业集团有限公司合肥包河阛阓的电梯掩护保养事情实施无纸化维保，无纸质维保记录。
当事人在2023年6月1日未停梯掩护保养，电梯属于正常利用状态。其维保行为不符合《特种设备安全技能规范 电梯掩护保养规则》（TSG T5002—2017）的规定，案件调查中合肥佳安机电工程有限公司的股东监事、维保职员均承认上述问题真实存在，存在的问题已整改完毕，并供应了情形解释和整改报告。涉案电梯维保条约有约定维保用度，但上述检讨中创造的问题在维保用度中占比无法查清，因此违法所得无法计算。
市场监管部门认为，当事人维保行为不符合干系规定，违反了《中华公民共和国特种设备安全法》第四十五条第二款“电梯的掩护保养单位应该在掩护保养中严格实行安全技能规范的哀求，担保其掩护保养的电梯的安全性能，并卖力落实现场安全防护方法，担保施工安全”的规定，已构成未按照安全技能规范的哀求进行电梯掩护保养的违法行为。
鉴于当事人系初次违法，涉案电梯未造成事件，且在责令改正限期内及时改正，并提交情况解释、整改报告，主动肃清涉案电梯安全隐患。综合考虑当事人违法行为的事实、性子、情节、社会危害程度等情形，予以从轻行政惩罚。综上，市场监管部门决定责令当事人改正违法行为，并罚款20000元。
行业协会：哀求企业加强内部员工管理
据悉，合肥市市场监管局发文，自2022年5月1日起，对在合肥市辖区内办理利用登记并投入利用的电梯，全面实行无纸化掩护保养记录，取消纸质维保记录。
通过无纸化维保实现对维保单位的维保职员、电梯档案、维保操持、维保过程等信息化、规范化、可视化的管理，使电梯维保全面留痕、可溯源，实现维保数据的全方位管理、跟踪、保存。
“以前还没实行无纸化维保的时候，涌现维保职员虚构维保记录等情形，很难固定证据。”合肥市电梯行业协会秘书长张穗玲表示，无纸化维保的实行对司法职员调查供应了证据支持，让司法依据更强。“无纸化维保实行后，作为行业协会，我们也将进一步哀求企业加强内部员工管理，不断强化员工的任务心，定时定期维保，保障电梯安全运行。”张穗玲说。
大皖*** 徐琪琪
来源：安徽网
